Face au Covid-19, la MSA étoffe son dispositif d'accompagnement
Dans un communiqué le 7 avril, la MSA a indiqué avoir créé un service en ligne dédié à faciliter la déclaration d’arrêt de travail des parents contraints de rester à la maison pour garder leur(s) enfant(s). Sur cette plateforme (declare.msa.fr/), les employeurs de main-d’œuvre et les non-salariés agricoles relevant de la MSA doivent déclarer les arrêts de travail les concernant ou concernant leurs conjoints collaborateurs, aides familiales et salariés. «Sans cette déclaration, le salarié concerné ne pourra être indemnisé», souligne le communiqué. Au préalable, le salarié doit adresser à son employeur une «attestation» indiquant, entre autres éléments, qu’il est le seul parent à solliciter un arrêt au motif de garde d’enfant à domicile. Le communiqué précise que le versement des indemnités journalières sera effectif une fois que l’employeur aura transmis à la MSA «les éléments nécessaires (…) selon la procédure habituelle applicable aux arrêts maladie». Toujours dans le contexte de l'épidémie de Covid-19, la MSA a mis en ligne six nouvelles fiches de consignes sanitaires spécifiques à certaines filières (accueil des travailleurs saisonniers, abattoirs, élevages, équins, chantiers agricoles et espaces verts). «De nouvelles fiches sont en préparation», précise la MSA sur son site.
