Emploi
À Terres en Fête, une mobilisation de toute la filière pour recruter et susciter des vocations
Face aux tensions croissantes de recrutement dans le secteur agricole, la Chambre d’agriculture des Hauts-de-France intensifie son engagement pour favoriser l’emploi et attirer de nouveaux talents.
Face aux tensions croissantes de recrutement dans le secteur agricole, la Chambre d’agriculture des Hauts-de-France intensifie son engagement pour favoriser l’emploi et attirer de nouveaux talents.
À l’occasion de Terres en Fête 2026, le village « Le job est dans le pré » proposera, du 5 au 7 juin, un dispositif inédit mêlant orientation, découverte des métiers, rencontres avec les recruteurs et solutions concrètes pour les exploitants.
Portée avec le soutien de la Région Hauts-de-France et de la DRAAF, cette initiative collective réunira employeurs, organismes de formation, partenaires de l’emploi, jeunes en orientation, demandeurs d’emploi et personnes en reconversion autour d’un même objectif : répondre au défi du renouvellement des générations agricoles.
L’emploi agricole : un enjeu stratégique pour les Hauts-de-France
Premier secteur employeur régional, la filière agricole représente un pilier économique majeur en Hauts-de-France. Chaque jour, plus de 206 000 personnes travaillent dans la sphère agricole, de la production aux industries agroalimentaires, en passant par les services, la logistique ou encore les organismes professionnels.
Sur les exploitations agricoles régionales, plus de 72 250 actifs sont recensés, soit près de 40 000 équivalents temps plein. Mais derrière ces chiffres, un constat s’impose : le renouvellement des générations devient une urgence.
Aujourd’hui, un quart des chefs d’exploitation ont plus de 60 ans, tandis que les besoins en main-d’œuvre restent très élevés :
- 15 360 projets de recrutement dans l’agriculture, dont plus de 85 % saisonniers
- 6 520 recrutements prévus dans les industries agroalimentaires
- Plus de 2 000 offres d’emploi cadres et techniciens traitées par l’APECITA
Près d’un recruteur sur deux anticipe des difficultés pour trouver des candidats.
Un village emploi-formation au cœur de Terres en Fête
Installé au cœur du salon, « Le job est dans le pré » prendra la forme d’un véritable village dédié à l’emploi et à la formation agricole.
L’objectif est de permettre aux visiteurs de découvrir la diversité des métiers de l’agriculture, de l’agroalimentaire et des nouvelles activités rurales, tout en facilitant les rencontres entre candidats et recruteurs.
Pendant trois jours, le public pourra participer à :
- Des animations pédagogiques et immersives proposées par les établissements de l’enseignement agricole public, privé et les Maisons Familiales Rurales ;
- Des temps d’échange avec les professionnels et les centres de formation ;
- La visite de l’exposition Agroécologia conçue par Unilasalle, pour faire découvrir de façon concrète les grands enjeux de la transition agroécologique. Elle met en lumière les sciences, les pratiques et les métiers qui façonnent l’agriculture de demain.
- La découverte du camion de L’Aventure du Vivant, dispositif national innovant de promotion des métiers agricoles, offrant une expérience interactive dédiée à l’orientation porté par la DRAAF.
Autant d’occasions de changer de regard sur un secteur innovant, technologique et porteur de sens.
Un dispositif concret au service des entreprises qui recrutent
Au-delà de la sensibilisation, « Le job est dans le pré » se veut aussi un outil opérationnel pour répondre aux besoins immédiats des employeurs du secteur agricole.
Grâce à un partenariat avec Proch’Emploi, il a été proposé aux 660 exposants de Terres en Fête de diffuser gratuitement leurs offres d’emploi avant même l’ouverture du salon : CDI, CDD, contrats saisonniers, stages ou apprentissage.
Nouvelle édition, nouvelle ambition : le Rallye des métiers
Parmi les nouveautés de cette édition 2026, le Rallye des métiers viendra renforcer les interactions entre les publics et les professionnels.
Deux parcours spécifiques seront proposés :
- Un parcours dédié aux collégiens et lycéens, organisé avec Le Savoir Vert des agriculteurs, pour faire découvrir les métiers, les formations et les perspectives de la filière
- Un parcours à destination des demandeurs d’emploi, bénéficiaires du RSA et prescripteurs de l’emploi, en lien avec les acteurs territoriaux de l’insertion et du recrutement.
Former aujourd’hui pour recruter demain
Les formations agricoles offrent aujourd’hui d’excellentes perspectives d’insertion :
- 82 % d’insertion après un Bac professionnel agricole ;
- 90 % après un BTSA ;
- 93 % après un cursus supérieur long.
La région compte :
- 60 établissements d’enseignement agricole ;
- 12 758 élèves et étudiants ;
- 5 773 apprentis ;
- 37 sites de formation continue.
Une dynamique essentielle pour répondre à l’objectif national d’augmenter de 30 % le nombre de personnes formées aux métiers agricoles et agroalimentaires d’ici 2033.
Une mobilisation collective
Avec 85 000 visiteurs attendus, Terres en Fête constitue une vitrine exceptionnelle pour valoriser les métiers agricoles, accompagner les recrutements et renforcer l’attractivité d’une filière essentielle au territoire.
En réunissant agriculteurs, entreprises, organismes de formation, partenaires de l’emploi et institutions régionales, « Le job est dans le pré » illustre une conviction forte : le renouvellement des générations agricoles passera par une mobilisation collective et une communication ambitieuse.
Rendez-vous du 5 au 7 juin 2026 à Terres en Fête, à Tilloy-lès-Mofflaines, pour découvrir que… le job est vraiment dans le pré.